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【代表委员之声】王雅丽代表:为医疗队伍注入新鲜血液



一些医院科室多年不新人,人手紧缺,每个医生身兼数职,超负荷工作,这种学科梯队建设乏力的状况让全国人大代表王雅丽十分发愁。她倡导,当前迫切需要选拔、增补、培养年轻医疗人才,为医疗队伍注入新鲜血液。

本报记者 高建华

她提议,畅通医学毕业生就业渠道,核定并实时动态调解公立医院职员编制总量,向公立医院按计划定向输送优秀医学毕业生。效仿公务员招录制度,为公破医院选录优良人才。放宽公立医院用人门槛,公破医院能够根据医疗岗位的实际情况量才选才,公开应聘。聘任进入工作岗位的医学生,不受编制限度,与在编人员同工同酬。公立病院量才择优用人,可能“低职高聘、优者优先”,提拔医学骨干人才,使精良青年医务工作者不受年事、职称制约,短时间内迅速提升才干,避免浮现医疗系统人才梯队建设青黄不接的气象。